Site MJC Vaulx-en-Velin

La MJC de Vaux en Velin est implantée au Nord de la commune à proximité du nouveau centre-ville et du village historique, ville d’environ 50 0000 habitants en fort développement urbain. La MJC qui accueille plus de 1000 adhérents est une association « loi 1901 », à but non lucratif, agréée d’Education Populaire.

Dans le cadre des actions culturelles, la MJC recherche un(e)animateur(trice) culturel(le) qui assurera ses missions sous la responsabilité de la directrice de la MJC.

 

Missions principales

 

Dans le cadre du projet associatif, vous aurez pour mission principale de concevoir la programmation culturelle en cohérence avec les orientations du projet associatif de la MJC et les spécificités du territoire.

A savoir :

 

Programmation artistique et culturelle :

 

– Mettre en œuvre la programmation de spectacles jeune public et les actions culturelles qui en découlent à partir d’un budget défini

– Assurer la programmation et le suivi des spectacles de la salle « Le Cube » (suivi administratif et contractuel, accueil des compagnies, suivi technique avec le régisseur, billetterie)

– Organiser l’accueil des résidence d’artistes (appel à candidature, sélection, conventions…)

Coordonner les projets d’animation culturelle et manifestations avec les partenaires du territoire :

 

– Faciliter l’émergence de projets nouveaux et être force de proposition pour des projets culturels

– A travers le café Culturel, mettre en place une programmation annuelle basée sur la participation     des habitants

– Mise en place des différentes commissions : Culturelle, résidences, lutte contre les discrimination, développement durable.

– Assurer la programmation de l’espace exposition

– Encadrer des groupes lors de sorties et/ou séjour culturel

– Mener des actions de promotion et de médiation auprès des publics et des partenaires (associatifs,      éducatifs et institutionnels)

– Participer à la rédaction des projets et à la recherche de financements

 

Suivi des activités culturelles régulières

– Suivre une équipe d’animateurs techniciennes d’activités (20 animateurs d’activités environ), participer aux recrutements des animateurs et professeurs d’activités. Manager des actions transversales en mode projet (gala de fin d’année, concert, fête des lumière, fête de la musique…)

– Elaborer et suivre un budget de secteur s’inscrivant dans le budget global de la MJC. Faire les demandes de subvention, les bilans des actions et le bilan annuel du secteur.

– Accueillir le public dans le respect des valeurs du projet

– Soutenir la création d’activités nouvelles et superviser leur fonctionnement

 

Communication :

– Assurer la transmission de l’information auprès des adhérents

– Assurer la communication des actions en relation avec la responsable d’accueil

 

Participation aux collectifs, réunions nécessaires au développement et au suivi du secteur

– Participation aux collectifs extérieurs relatifs au secteur ou affectés en concertation avec les autres animateurs de la MJC

– Représentation de la MJC à l’extérieur dans le cadre de ses missions culturelles

 

Missions transversales

– Implication active au développement et à la promotion de la vie de la MJC

– Participation aux actions selon les besoins

– Participation aux réunions d’équipe et aux réunions ponctuelles selon la demande

 

Qualités et compétences requises :

– Dynamique, motivé, volontaire
– Goût pour le travail en équipe
– Bon contact avec le public
– Etre à l’écoute, et être force de proposition
– Compétences artistiques et culturelles

– Connaissances et maitrise des différents outils bureautiques

– Compétences dans la rédaction de documents, de dossiers

– Capacités à travailler en équipe et en transversalité

– Compétences en organisation, maitrise de la méthodologie de projet, capacité à anticiper les situations et à mener plusieurs actions de fronts. Capacité à fédérer une équipe autour d’un projet et savoir mener des réunions.

 

Formation :

Formation de type Bac +2 ou 3 souhaitée dans l’action culturelle ou socio-culturelle.

Expérience de 3 à 5 ans sur un poste en lien avec le profil recherché

 

Contrat de travail :

– CDI, Temps plein

– Indice 300 convention collective de l’animation, reprise d’ancienneté (1900€ brut)

– Poste à pourvoir en septembre 2020

 

 

Candidature à envoyer à l’attention de Farida SAHOULI, directrice à : direction@mjcvv.com

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à direction@mjcvv.com